이번 평가는 조직의 목표 달성과 능력 중심의 조직 문화 조성 그리고 부서 간 선의의 경쟁을 통한 교육의 질적 수준 향상을 목적으로 실시됐다.
평가 영역은 업무성과 전반과 직원 친절도, 부서 간 업무협력도, 예산집행율 및 직원학습시간 등을 종합 평가했다.
평가 결과 23개 지역교육지원청 중 상주교육지원청은 시 단위 부서에서 100점 만점에 총점 85·8을 얻어 최우수 부서로 선정되는 영예를 안았으며 우수부서 표창과 함께 시상금도 받게 됐다.
/곽인규기자
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