‘인적자원개발 우수기관(Best HRD) 인증’은 고용노동부, 교육부, 산업통상자원부, 중소벤처기업부 4개 부처에서 공동으로 인증하는 것으로 인적자원개발이 우수한 기관에게 부여된다.
대구은행의 HRD(Human Resource Development) 체계는 ‘직원과 조직의 동반 성장’을 목표로 구축되었으며, ‘新CDP(경력개발프로그램)’과 ‘삼프로 PT 연수’ 등 직원 개인 자기계발 독려가 업무 전문성과 수행능력 제고에 이어지는 것이 높은 점수를 받아 인증을 획득했다는 평가다.
인증 과정은 한국산업인력공단에서 총괄하고 서류심사, 현장심사, 인증위원회 심의 등을 거쳐 9월18일 인증을 획득했으며, 대기업 부문 신규 인증 신청기관으로 참여해 최우수 기관으로 선정됐다.
황병우 은행장은 “인적자원개발의 지속성장을 위해 ‘비용’이 아닌 ‘투자’의 개념으로 접근하며 직원들의 역량 향상에 적극 힘써 100년 은행을 위한 경쟁력 강화에 힘쓰겠다”고 밝혔다.
/이곤영기자
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