“취업에 대한 막연한 불안감이 조금은 해소됐어요.”
31일 오전, 경북대학교 글로벌플라자 앞은 이른 시간부터 긴 줄로 북적였다.
‘2026년 대구·경북 공공기관 지역인재 합동설명회’가 열리는 날. 행사 시작 전임에도 입장을 기다리는 학생들과 구직자들의 발걸음이 끊이지 않았다.
행사장 문이 열리자 교복 차림의 고등학생부터 졸업을 앞둔 대학생, 취업 준비생까지 다양한 연령대의 참가자들이 한꺼번에 몰려들었다. 이들의 시선은 자연스럽게 각 기관 부스와 상담 테이블로 향했다.
입구에 마련된 체험 공간은 특히 붐볐다. 퍼스널 컬러 진단부터 인공지능(AI) 기반 프로필 분석까지, 취업 준비에 실질적인 도움을 주는 프로그램 앞에는 대기 줄이 길게 이어졌다.
한쪽 벽면에 설치된 ‘취업 선배에게 질문하기’ 게시판은 빼곡한 포스트잇으로 뒤덮였다. ‘공공기관을 선택한 이유’, ‘NCS 준비 기간과 방법’ 등 현실적인 질문들이 눈에 띄었다.
행사장 내부 곳곳에서는 각기 다른 풍경이 펼쳐졌다. 자료집을 넘기며 중요한 내용을 메모하는 학생들, 인사담당자와 마주 앉아 질문을 쏟아내는 취업 준비생들. 상담 테이블 위에는 채용 일정과 전형 절차가 적힌 안내문이 가득 쌓였고, 참가자들은 작은 정보 하나도 놓치지 않겠다는 듯 고개를 끄덕이며 설명을 들었다.
경북대 4학년 하나경 씨(22)는 “현직자에게 직접 질문할 수 있어 막연했던 취업 준비 방향이 조금은 구체화됐다”며 “채용 계획을 확인한 만큼 시기에 맞춰 준비를 시작할 것”이라고 말했다.
교사와 함께 행사장을 찾은 고등학교 3학년 류예지 양(17)도 “공공기관 취업에 대해 잘 몰랐는데, 다양한 진로를 알게 되면서 시야가 넓어졌다”며 “자격증과 NCS 준비를 바탕으로 도전해 보고 싶다”고 했다.
오후에는 분위기가 한층 더 달아올랐다. NCS 전문 강사의 특강을 시작으로 한국가스공사, 한국부동산원, 한국수력원자력, 한국장학재단 등 주요 기관의 채용설명회와 토크콘서트가 이어지며 참가자들의 집중도를 끌어올렸다.
이번 설명회에는 대구로 이전한 공공기관 9곳과 경북으로 이전한 7개 기관을 비롯해 총 26개 기관이 참여했다.
글·사진 /황인무기자 him7942@kbmaeil.com