도공 이강래 사장, 한국인사조직학회 피플어워드 수상

고채석 한국도로공사 경영본부장이(가운데) 한국인사조직학회 ‘피플어워드’ 대리수상 후 이영면 학회장(왼쪽 3번째) 등과 기념촬영을 하고 있다./한국도로공사 제공

한국도로공사 이강래 사장이 지난 27일 동국대학교 경영관에서 열린 한국인사조직학회 춘계학술대회에서 2019년 ‘피플어워드(PEOPLE Award)’를 공기업 CEO 최초로 수상했다.

‘피플어워드’는 인사·조직·노사 등 매니지먼트 영역에서 혁신적인 경영활동을 펼친 경영자에게 주어지는 상이다.

이 사장의 경영혁신 주요 추진성과는 △현장의 목소리를 기반으로 안전·현장 중심의 전사적 조직개편 실행(조직분야) △CEO 인사원칙을 사전에 공개하고, 기관장급은 직접 면담을 통해 보직 부여 등 보수적 인사관행 타파(인사분야) △일자리창출·교육나눔 등 사회적 가치 교육을 강화, 최첨단 고속도로 건설·관리를 이끌어갈 미래인재 육성 전략 추진(교육분야) 등이다.

/김락현기자 [e-mail]